Θέματα Επικαιρότητας
Διεκδίκηση Αποζημίωσης υπέρ Υπαλλήλων που Χρησιμοποιούν Τακτικά Ηλεκτρονικό Υπολογιστή – Απόφαση 540/2024 Ολομέλειας ΣτΕ
Σύμφωνα με την Οδηγία 90/270/ΕΟΚ και του εκδοθέντος, σε εφαρμογή της, π.δ. 398/1994 για την υγιεινή και ασφάλεια εργασίας του εν γένει προσωπικού του Δημοσίου και των νομικών προσώπων δημόσιου δικαίου καθιερώνεται η θέσπιση των ελάχιστων προδιαγραφών που πρέπει να τηρούνται από τον εργοδότη για να προστατευθεί η υγεία κάθε εργαζομένου, ο οποίος χρησιμοποιεί «τακτικά και κατά ένα μη αμελητέο τμήμα της κανονικής του εργασίας» εξοπλισμό με «οθόνη οπτικής απεικόνισης». Οι ως άνω αναφερόμενες διατάξεις απαιτούν, μεταξύ άλλων, την [...]
Αντισυνταγματικός ο Μη Υπολογισμός της Ιδιωτικής Προϋπηρεσίας των Εκπαιδευτικών για την Πρόσληψή τους στο Δημόσιο
Η Ολομέλεια του Συμβουλίου της Επικρατείας (ΣτΕ) με τις 1251-1254/2024 αποφάσεις της ακύρωσε δυο προκηρύξεις κατά το μέρος που αφορούσαν την μη προσμέτρηση της προϋπηρεσίας που είχαν εκπαιδευτικοί στον ιδιωτικό τομέα και τούτο διότι έκρινε ως αντίθετη με τις συνταγματικές αρχές της ισότητας και της αξιοκρατίας τη διάταξη νόμου με την οποία δεν υπολογίζεται η προϋπηρεσία εκπαιδευτικών στην ιδιωτική εκπαίδευση κατά τη διαδικασία μοριοδότησής τους για την πρόσληψή τους στα δημόσια σχολεία. Το γραφείο μας είχε ήδη αναλάβει σχετικές [...]
ΑΠΟΦΑΣΗ ΤΟΥ ΚΛΑΔΟΥ ΕΝΕΡΓΕΙΑΣ ΤΗΣ Ρ.Α.Α.Ε.Υ. ΥΠ’ ΑΡΙΘ. Ε-181/2024 Επί των αιτημάτων επιβολής προσωρινών μέτρων κατ’ άρθρο 35 του ν. 4001/2011, κατόπιν καταγγελιών αναφορικά με τις περικοπές έγχυσης της παραγόμενης ενέργειας από σταθμούς AΠΕ
Δημοσιεύθηκε χτες η απόφαση της ΡΑΑΕΥ επί αιτημάτων που είχε καταθέσει και το γραφείο μας για λογαριασμό εταιριών ΦΒ. Επισημαίνουμε με ικανοποίηση ότι οι αιτήσεις έγιναν εν μέρει δεκτές και συγκεκριμένα διατάσσει για την τήρηση της αρχής της διαφάνειας κατ’ εφαρμογή της υποχρέωσης του Διαχειριστή του Ελληνικού Δικτύου Διανομής Ηλεκτρικής Ενέργειας (ΔΕΔΔΗΕ Α.Ε.) και του Διαχειριστή του Ελληνικού Συστήματος Μεταφοράς Ηλεκτρικής Ενέργειας (ΑΔΜΗΕ Α.Ε.), σύμφωνα με τα οριζόμενα στην παρ. 3 του άρθρου 120 του ν. 5106/2024 , να [...]
Εκπαιδευτικοί – Διεκδίκηση Χαμένων Μορίων και Αποδοχών μετά από Ευδοκίμηση Ένστασης στο ΑΣΕΠ
Με βάση τον ισχύοντα νόμο είναι σαφές, ότι επιτρέπεται στο υπουργείο Παιδείας να προσλαμβάνει αναπληρωτές καθηγητές στην δημόσια εκπαίδευση με βάση τους προσωρινούς πίνακες του ΑΣΕΠ, οι οποίοι πολλές φορές είναι εσφαλμένοι, κάτι που οδηγεί τους υποψηφίους στην υποβολή ένστασης, η οποία όμως εξετάζεται, λόγω φόρτου του ΑΣΕΠ, «κατόπιν εορτής», συνήθως την άνοιξη ή το καλοκαίρι του επόμενου έτους, με αποτέλεσμα οι εκπαιδευτικοί να δικαιώνονται μεν, αλλά μόνο τυπικά για το μέλλον και έτσι προκύπτει να έχουν απωλέσει, αφενός [...]
Νέα Ακύρωση Πίνακα ΕΠ.ΟΠ. Πολεμικής Αεροπορίας για Ζήτημα Ορίου Ηλικίας
Το γραφείο μας επέτυχε εκ νέου να ακυρωθεί ο από 9-10-2023 πίνακας ακατάλληλων υποψηφίων, που εκδόθηκε στα πλαίσια της διαγωνιστικής διαδικασίας κατόπιν της Φ.424/906/Σ.136/26-7-2023 προκήρυξης του Υπουργού Εθνικής Άμυνας (ΦΕΚ τ. ΑΣΕΠ 1359/28-7-2023) για την πλήρωση 298 θέσεων Επαγγελματιών Οπλιτών (ΕΠ.ΟΠ.) στην Πολεμική Αεροπορία (ανδρών - γυναικών) ΛΟΓΩ ΘΕΣΠΙΣΗΣ ΠΑΡΑΝΟΜΟΥ ΟΡΙΟΥ ΗΛΙΚΙΑΣ. Πλέον επειδή υφίσταται παγία νομολογία οφείλει κατά χρηστή διοίκηση το υπουργείο άμυνας και εν γένει το Δημόσιο να διορθώσει τις μεταγενέστερες συναφείς προκηρύξεις ώστε να μην αναγκάζονται [...]
Μερική Ακύρωση Προκήρυξης 3ΕΑ/2022
ο γραφείο μας επέτυχε να ακυρωθεί ο όρος της προκήρυξης, με τον οποίο προβλέπεται ως ειδικό τυπικό προσόν ένταξης και διορισμού στον κλάδο ΠΕ80 Οικονομίας, η κατοχή πτυχίου Διοίκησης Επιχειρήσεων Αγροτικών Προϊόντων και Τροφίμων του Πανεπιστημίου Πατρών, εφόσον η εισαγωγή στο εν λόγω Πανεπιστήμιο έγινε από το ακαδημαϊκό έτος 2004-2005 και εφεξής, αποκλείοντας όσους εισήχθησαν προηγουμένως. Η απόφαση αυτή υποχρεώνει το Υπουργείο Παιδείας και το ΙΕΠ να εκδώσουν νέα πράξη και για τους αποφοίτους πριν το 2004. ΤΟ [...]
Ακύρωση Πίνακα Κατάταξης Εκπαιδευτικών λόγω Μη Ορθής Καταχώρισης Τίτλου Σπουδών Στον ΟΠΣΥΔ – 3ΕΑ/2022 – Αναγνώριση Πλασματικής Προϋπηρεσίας Εκπαιδευτικού
Με την κρινόμενη απόφαση που χειρίστηκε το γραφείο μας αναγνωρίστηκε ότι έσφαλε η αρμόδια Διεύθυνση Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης, που εκ παραδρομής δεν καταχώρισε ορθά τον συναφή με την ΕΑΕ μεταπτυχιακό τίτλο της αιτούσας στο Ολοκληρωμένο Πληροφοριακό Σύστημα Διαχείρισης Προσωπικού του Υπουργείου Παιδείας και Θρησκευμάτων, οπότε αυτή θα είχε εξαρχής περιληφθεί στους προσωρινούς πίνακες κατάταξης και θα είχε προσληφθεί ως αναπληρώτρια με αποτέλεσμα να προσμετρηθεί η σχολική χρονιά ως πλασματική προϋπηρεσία για την κατάταξή της σε μεταγενέστερη διαδικασία επιλογής εκπαιδευτικών. ΤΟ [...]
Αποζημίωση Αναδρομικότητα Μετάταξης Δικαστικών Υπαλλήλων
Το Δικαστήριο δικαίωσε και αποζημίωσε δικαστικούς υπαλλήλους αποδίδοντάς τους αναδρομικά τις διαφορές αποδοχών που αποστερήθηκαν για το χρόνο που μεσολάβησε από την υποβολή αίτησης μετάταξης έως την έκδοση της απόφασης από το αρμόδιο ΥΣ. Αποζημίωση Μετάταξης Δικαστικών Υπαλλήλων (Ανοίγει σε νέο παράθυρο) Η Λ Ι Α Σ Δ. Κ Ο Λ Λ Υ Ρ Η Σ Δ Ι Κ Η Γ Ο Ρ Ο Σ παρ’ Αρείω Πάγω και ΣτΕ Διδάκτωρ Δημοσίου Δικαίου Παν/ου Χαϊδελβέργης LL.M. Heidelberg Συνταγματικού Δικαίου [...]
Αμετάκλητη Δικαίωση Πυροσβεστών για Ζήτημα Σωματικής Ικανότητας Ι1/Ι2
Το Δικαστήριο ακύρωσε την απόλυση μόνιμων πυροσβεστών που είχε επισυμβεί λόγω μεταβολής του προσόντος σωματικής ικανότητας προ της κατάταξης τους στο σώμα.Απόφαση 1 (Άνοιγμα σε νέο παράθυρο)Απόφαση 2 (Άνοιγμα σε νέο παράθυρο) Η Λ Ι Α Σ Δ. Κ Ο Λ Λ Υ Ρ Η ΣΔ Ι Κ Η Γ Ο Ρ Ο Σ παρ’ Αρείω Πάγω και ΣτΕΔιδάκτωρ Δημοσίου Δικαίου Παν/ου ΧαϊδελβέργηςLL.M. Heidelberg Συνταγματικού ΔικαίουMΔΕ Νομικής Αθηνών Διοικητικού ΔικαίουΑΝΑΓΝΩΣΤΟΠΟΥΛΟΥ 32 – ΑΘΗΝΑΤηλ.: +302103608504, +302103643637 - Fax: +302103608509Web: koliris.gr – AM [...]
Αναδρομικά για Μη Καταβολή Προσωπικής Διαφοράς Δημοσίων Υπαλλήλων
Με την συνημμένα απόφαση το δικαστήριο δικαίωσε δημοσίους υπαλλήλους οι οποίοι αμείβονταν πολύ λιγότερο από τους άλλους συναδέλφους τους, του Υπουργείου Ανάπτυξης, που διαθέτουν τα ίδια προσόντα και επιτελούν αντίστοιχο ποιοτικά και ποσοτικά έργο υπό τις αυτές εργασιακές συνθήκες στο ίδιο Υπουργείο επειδή μεταφερθήκαν βάσει ΠΔ σε αυτό μετά τις 31-03-2019. Αποκαταστάθηκε δηλαδή δικαστικά η ανισότητα και δη αναδρομικά όσον αφορά στην μη καταβολή προσωπικής διαφοράς. Αναδρομικά για Μη Καταβολή Προσωπικής Διαφοράς Δημοσίων Υπαλλήλων (Απόφαση - Άνοιγμα σε νέο [...]